Faites ces choses pour une transition en douceur vers votre nouvel emploi

Faites une transition en douceur en planifiant les choses.

Commencer un nouvel emploi est stressant

Commencer un nouvel emploi est l'un des événements les plus stressants de la vie. Bien qu'il s'agisse souvent d'un changement positif, le stress des nouvelles responsabilités dans un nouvel environnement peut être intimidant, surtout si vous commencez une nouvelle carrière dans un nouveau domaine. Vous pouvez vous sentir obligé de ne pas faire du bon travail ou de ne pas relever le défi. Se sentir nerveux avant de commencer un nouvel emploi est tout à fait normal et même attendu. Pour minimiser le stress et vous préparer au succès lors du démarrage d'un nouvel emploi, vous pouvez prendre certaines mesures avant et après le démarrage qui peuvent vous donner un regain de confiance et vous permettre de démarrer.

Vous avez accepté un nouvel emploi, et maintenant?

À moins de passer simplement de l'université ou du chômage, il y a de fortes chances que si vous avez accepté un nouvel emploi, vous deviez donner un préavis à votre emploi actuel. Cette période, généralement de deux semaines, est un bon moment pour régler les problèmes de votre emploi actuel. De cette façon, vous aurez la fermeture et vous n'aurez plus de distractions supplémentaires lorsque vous commencerez le nouveau travail. Voici quelques éléments à prendre en compte et à prendre en compte en ce moment:

Assurance

Choisirez-vous COBRA pour l'assurance maladie? (COBRA fait partie d'une loi qui vous permet de continuer sur la police d'assurance maladie d'un employeur après la fin de l'emploi, généralement à une prime complète). Certains emplois ne vous demanderont cela qu'après votre départ. Découvrez comment l'assurance fonctionnera à votre nouvel emploi et s'il y a une période d'attente. Si vous choisissez COBRA, prenez soin de ces documents avant de partir afin de ne pas avoir à vous en soucier plus tard.

IRA ou fonds de retraite

Si vous avez une caisse de retraite à votre emploi actuel, qu'adviendra-t-il lorsque vous ne serez plus employé? Très probablement, toute contribution de l'employeur cessera. Pouvez-vous continuer à y contribuer? Pouvez-vous le retirer avec ou sans pénalités fiscales? Comment transférer l'argent vers une nouvelle caisse de retraite? Vous voudrez le savoir avant de partir afin de ne pas avoir à appeler et à poser des questions plus tard.

Temps de vacances

Serez-vous payé tout temps de vacances non utilisé? Pouvez-vous utiliser le temps des vacances au cours de vos deux dernières semaines? Vérifiez cette politique avant de donner votre avis si possible. Si votre entreprise ne paie pas de vacances et ne vous permet pas de les utiliser pendant vos deux dernières semaines, prenez-les maintenant! Vous pouvez utiliser ce temps de vacances maintenant pour faire des recherches et vous préparer à votre nouvel emploi, comme nous le verrons ci-dessous; ou prenez le temps de vous détendre et de vous ressourcer aussi longtemps que vous en avez l'occasion.

Nettoyez votre bureau

Vous allez devoir emporter vos affaires avec vous. Pour réduire le stress, il est préférable de le faire progressivement au cours de la dernière semaine, PAS d'un seul coup au cours de la dernière heure de votre dernier jour lorsque vous avez un million d'autres choses à attacher. N'oubliez rien non plus - il peut être inconfortable et gênant de revenir à votre ancien travail après avoir fini de ramasser une plante ou une paire de chaussures que vous avez oubliées.

Mettez à jour vos coordonnées avec les RH

Vous recevrez probablement par la poste vos derniers talons de paie et votre W2 pour cette année. Assurez-vous qu'ils savent où les envoyer pour ne pas avoir à les déranger le moment venu, et vice versa.

Partez sur une bonne note

Laissez des instructions pour votre remplacement. Faites une liste des contacts commerciaux externes avec lesquels vous travaillez régulièrement et envoyez-leur un e-mail pour leur présenter leur nouveau contact dans votre entreprise. Sortez pour déjeuner une dernière fois avec des collègues. Restez engagé tout au long. Brûler des ponts n'est jamais une bonne chose. Le fait de quitter un emploi sur une bonne note peut vous aider à être éligible à une réembauche si jamais vous souhaitez y retourner. Cela peut aider à maintenir des liens commerciaux utiles avec ces collègues si vous restez dans le même secteur. De plus, laisser votre travail sur une note positive vous permettra d'entrer dans votre nouveau rôle avec un sentiment de confiance, pas de honte ou de peur d'échouer à nouveau.

Que faire la semaine avant de commencer votre nouvel emploi

Vous vous êtes occupé de toutes ces choses, et maintenant? Il y a beaucoup de choses que vous pouvez faire dans la semaine qui précède le début de votre nouvel emploi et qui peuvent vous permettre d'avoir une longueur d'avance dès votre premier jour. Si vous ne faites rien pendant ce temps, vous pouvez vous sentir comme un cerf dans les phares lorsque vous commencez au nouvel endroit. Même si vous êtes dans une industrie que vous connaissez déjà ou travaillerez avec des personnes que vous connaissez, faire un peu de recherche et de préparation avant de commencer peut s'avérer très utile.

Faites une nouvelle recherche sur l'entreprise

Si vous avez été embauché, vous avez probablement effectué une petite recherche de base avant l'entrevue sur l'entreprise auprès de laquelle vous postulez. Les personnes qui vous ont interviewé vous ont probablement aussi expliqué un peu comment les choses fonctionnent. Essayez d'aller au-delà de cette compréhension superficielle de l'entreprise et rassemblez autant de connaissances que possible à son sujet avant de commencer, en particulier sur le service ou le groupe dans lequel vous travaillerez. Certaines des courbes d'apprentissage les plus raides lors du démarrage d'un nouvel emploi ne se familiarisent pas avec l'industrie ou la description du poste, mais en comprenant la structure de l'entreprise elle-même, qui est qui et les nouveaux processus. Accédez au site Web de l'entreprise, lisez les avis des employés sur Glassdoor ou parlez à une source interne pour avoir une meilleure idée du fonctionnement de l'entreprise. S'il y a des biographies de gestionnaires ou d'employés sur le site Web, examinez-les.Ceux-ci fournissent également généralement des images, vous pouvez donc également avoir une longueur d'avance dans l'apprentissage des noms et des visages de chacun.

Passez en revue votre description de poste

De toute évidence, vous savez quel titre vous aurez à votre nouvel emploi. Les détails de votre description de poste, cependant, peuvent être longs, et tous n'ont peut-être pas été abordés dans le processus d'entrevue. Si vous en avez une copie (ou si vous pouvez la retirer de l'offre d'emploi originale pour laquelle vous avez postulé), lisez-la ligne par ligne, en soulignant et en encerclant les points importants. Découvrez exactement ce que l'on attend de vous au cours de votre travail.

Organisez une séance de brainstorming

En vous basant sur la description de poste et vos notes, asseyez-vous pendant au moins 10 minutes avec la description de poste à portée de main et notez toutes les idées ou réflexions que vous avez sur la façon d'accomplir ou d'améliorer ces tâches. Par exemple, si une ligne de la description de poste dit «Responsable de fournir une excellente expérience client», écrivez vos idées sur la façon dont vous pouvez y parvenir. Allez plus loin que de supposer que cela signifie simplement être amical, et pensez à ce que vous pouvez faire de manière proactive dans votre nouveau rôle pour créer des processus pour offrir une bonne expérience client. Les employeurs adorent faire preuve d'initiative. Si vous vous présentez à votre nouvel emploi après avoir déjà réfléchi à la manière de rendre l'une de ces tâches plus efficace, ou si vous avez une nouvelle idée, c'est plus précieux que quelqu'un qui vient sans perspicacité et fait juste le minimum qui lui est demandé.En faisant cette activité, vous réfléchirez à la façon dont vous ferez votre travail et à la façon dont vous pouvez aller au-delà.

Faites un plan de match

En vous basant sur votre séance de brainstorming, faites une liste de contrôle de ce que vous voulez aborder en premier lorsque vous commencez. Bien sûr, cela peut changer - une fois que vous vous êtes assis pour la première fois avec votre responsable, il peut avoir d'autres priorités sur lesquelles travailler, etc. t tellement organisé quand vous arrivez, et vous avez une idée de ce sur quoi travailler.

Que faire la veille de votre nouvel emploi

Révisez votre plan de match

Procurez-vous un ordinateur portable que vous utiliserez pour votre nouveau travail et notez une version abrégée de votre plan de match sur la première page. De cette façon, vous aurez une vision claire de ce que vous vous apprêtez à faire dans les prochaines semaines. Vous ajusterez votre plan une fois que vous aurez commencé.

Configurer une liste de tâches et un système de prise de notes

Il se passe généralement BEAUCOUP pendant votre première semaine de travail. En plus des tâches de base, vous allez probablement apprendre de nouveaux systèmes informatiques, numéros de téléphone, processus, codes de conduite et autres informations diverses. Les tâches concrètes que vous devez accomplir peuvent être mêlées à tout cet afflux d'informations. Configurez un système AVANT de commencer à savoir comment vous allez faire le suivi des tâches quotidiennes, hebdomadaires et mensuelles et comment vous pouvez vous tenir responsable de toutes. Créez votre propre système ou trouvez-en d'autres comme le système Bullet Journal.

Planifiez votre garde-robe pour la semaine

Rien ne gâche votre élan positif le matin comme lutter pour trouver quoi porter et se faire prendre à travers votre placard. Surtout si vous allez adhérer à un code vestimentaire différent qu'avant, planifiez vos tenues et assurez-vous qu'elles sont appropriées, mais aussi quelque chose dans lequel vous serez à l'aise. Avoir vos vêtements disposés pour vous enlève un stress en moins. la ruée du matin.

Prépare ton sac

Rassemblez tout ce que vous apporterez à votre nouveau travail la nuit précédente. Encore une fois, une chose de moins à craindre le matin.

Passe une bonne nuit

Le sommeil est si important si nous voulons être à notre meilleur. Le manque de sommeil nous amène à traiter les choses plus lentement, à être moins créatifs et à être beaucoup moins productifs. Il peut être difficile de dormir la nuit avant votre premier jour au nouvel emploi, mais essayez de faire quelque chose de relaxant et fixez une heure de coucher stricte pour cette nuit.

Puis touchez le sol en courant le premier jour

Arrivé a temps! Assurez-vous de prévoir suffisamment de temps si vous vous déplacez. Prends ton café si tu as besoin de ton café.

Votre premier jour de travail n'est pas le moment d'être introverti. Souriez, présentez-vous et soyez vous-même. Bientôt, vous apprendrez à bien connaître vos collègues et ces interactions ne seront plus forcées. Si vous êtes invité à prendre un café ou à déjeuner, ne refusez pas, même si l'idée d'aller déjeuner avec un groupe de personnes que vous ne connaissez pas vous rend nerveux. Donnez-leur l'impression que vous êtes intéressé à les connaître et à travailler avec eux.

Touchez la base avec votre nouveau patron. Ils ont probablement une sorte de plan d'entraînement pour vous le premier jour et la première semaine, il est donc fort probable que vous passiez du temps avec eux le premier jour. Prenez ce temps pour clarifier les attentes et les priorités.

Maintenir le succès

Un premier jour réussi ne signifie pas grand-chose si vous jetez votre plan par la fenêtre et prenez de mauvaises habitudes le deuxième jour. Continuez à utiliser votre système de liste de contrôle. Gardez les yeux sur votre plan de match que vous avez élaboré avant de commencer. Continuez à renforcer les relations au travail et à instaurer la confiance. Renseignez-vous sur votre industrie pour rester au courant des événements actuels. Faites de votre mieux, faites ce qui vous est demandé et plus encore. En un rien de temps, vous vous sentirez à l'aise dans votre nouvel emploi et serez ravi de continuer à accomplir de nouvelles choses et à vous fixer de nouveaux objectifs.