30 emplois d'entrée de gamme pour vous aider à vous lancer dans une carrière en gestion de projet

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Se lancer dans une carrière en gestion de projet

Si vous avez envisagé une carrière en tant que chef de projet, mais que vous n'avez ni les compétences ni l'expérience nécessaires pour postuler à des postes, cet article est pour vous. Voici trente emplois alternatifs d'entrée de gamme qui peuvent fournir un tremplin vers votre objectif de carrière à long terme.

1. Coordinateur de projet

Un coordinateur de projet assiste le chef de projet sur un projet plus vaste. C'est une excellente occasion d'entrer dans la gestion de projet, car vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef de projet et vous aurez également l'occasion de découvrir les complexités et les défis d'un projet à plus grande échelle.

2. Assistant de projet

Un assistant de projet est un rôle plus général qu'un coordinateur de projet et peut impliquer un certain travail d'assistant général pour le chef de projet ou d'autres membres d'une équipe de projet. Il y aura probablement une grande quantité de travail administratif et vous aurez l'occasion de voir beaucoup de données, de documentation et de détails qui composent un projet typique.

3. Bibliothécaire de configuration

Un bibliothécaire de configuration est un rôle très spécialisé dans un projet à plus grande échelle. Le terme est souvent associé à la méthodologie PRINCE2, ce rôle peut donc être un bon moyen d'acquérir de l'expérience dans un projet PRINCE2. Un bibliothécaire de configuration est responsable de toute la documentation formelle d'un projet: s'assurer qu'il est correctement nommé, contrôlé par version et stocké de manière sécurisée.

4. Assistant personnel

Un rôle d'assistant personnel nécessite des compétences organisationnelles fantastiques. C'est donc une bonne opportunité d'acquérir de l'expérience dans un domaine qui vous permet de démontrer que vous pouvez planifier, organiser, organiser des agendas et garder la documentation. Ce sont toutes des compétences transférables et très recherchées dans un rôle de gestion de projet.

5. Testeur

Un chef de projet aura souvent une relation étroite avec un testeur sur un projet, car les tests sont un aspect tellement critique pour presque tous les types de projets qui peuvent être entrepris. Ainsi, assumer un rôle de testeur peut être une bonne opportunité de se familiariser avec un projet. Cela démontre également que vous êtes quelqu'un qui peut prêter attention aux détails et se concentrer sur la haute qualité. Ce sont des compétences essentielles pour un chef de projet.

6. Analyste commercial junior

Un analyste métier travaille au sein d'une organisation pour rassembler les exigences qui composent finalement le démarrage d'un projet. Vous trouverez donc souvent un analyste commercial travaillant en étroite collaboration avec le chef de projet pour définir le projet dès le départ. C'est une bonne opportunité d'acquérir de l'expérience dans les premières étapes d'un projet. Cela démontre également que vous êtes quelqu'un qui a une bonne attention aux détails, a la capacité d'analyser les faits clés à partir de grandes quantités de données et a la capacité de travailler en étroite collaboration avec d'autres parties de l'organisation.

7. Concepteur de produit / Concepteur Web

Si vous venez d'un milieu créatif ou si vous avez obtenu un diplôme ou une autre qualification dans un domaine créatif, une option qui vous est offerte est de travailler dans un rôle de design junior. Cela peut être la conception de produits, la conception Web, la conception d'impression ou tout autre type de rôle similaire. Un projet impliquera souvent le lancement d'un nouveau produit, donc en tant que concepteur, vous êtes susceptible de faire partie d'une équipe de projet au moins une partie du temps, c'est donc une opportunité d'acquérir de l'expérience dans ce domaine.

8. Architecte produit / architecte technique / analyste technique

Si votre formation est technique et que vous aimez travailler avec les clients, un rôle d'architecte produit ou technique est un bon point d'entrée dans la gestion de projet. Vous travaillerez à la création de spécifications et de conceptions / mises en page détaillées pour le projet, en étroite collaboration avec l'analyste commercial et avec le chef de projet. Vous avez besoin d'un souci du détail et d'un engagement envers la qualité.

9. Organisateur d'événements

Un organisateur d'événements a beaucoup en commun avec un chef de projet, donc si vous pouvez trouver un poste d'entrée de gamme en tant qu'organisateur pair, cela peut être une bonne voie vers la gestion de projet. Organiser un événement nécessite beaucoup de planification et d'excellentes compétences organisationnelles. Cela signifie souvent que vous devez assurer la liaison avec de nombreux tiers, et le timing est critique. Tous ces aspects vous permettront de démontrer d'excellents exemples de compétences en gestion de projet lors de votre candidature à un emploi.

10. Gestionnaire de bureau

Un directeur de bureau est l'un des rôles les plus importants et les plus centraux de nombreuses organisations. En tant que chef de bureau, votre rôle peut être extrêmement varié, vous permettant de développer de nombreuses compétences utiles. Vous aimez également entrer en contact régulier avec des membres supérieurs du personnel, votre capacité à bien communiquer à tous les niveaux de l'organisation sera donc cruciale. Ceci, bien sûr, est également une excellente qualité chez un chef de projet.

11. Administrateur de bureau

Un administrateur de bureau peut également être un rôle très varié, et cela nécessite beaucoup de compétences organisationnelles. Vous devrez peut-être aider à gérer, classer et éditer la documentation du projet et cela peut être une expérience utile. Un administrateur de bureau est une bonne occasion de démontrer que vous êtes fiable, utile et exceptionnellement utile à une organisation. Si les gens prennent note de vos qualités, c'est un excellent moyen de passer à un rôle de projet plus spécifique.

12. Assistant commercial

Si vous êtes fier d'avoir d'excellentes compétences en communication et en persuasion, il n'y a pas de meilleur moyen de le démontrer qu'avec un rôle de vente. Vous entrerez en contact direct avec les clients et démontrer une capacité à communiquer avec les clients, à établir une relation avec eux et à les convaincre de votre façon de penser sont tous d'excellents atouts à démontrer lors de votre candidature à un poste de gestion de projet.

13. Chercheur

Il existe de nombreux types de rôles de chercheur, c'est donc un excellent moyen pour vous de vous impliquer dans l'industrie de votre choix. Un rôle de chercheur peut impliquer de parler au public, et cela impliquera certainement d'examiner de grandes quantités de données. Les compétences en communication sont importantes, tout comme la capacité de travailler avec les détails. Ces deux compétences vous fourniront une expérience utile à démontrer lorsque vous postulez pour un rôle de gestion de projet.

14. Assistant comptable / assistant financier

Si vous avez un diplôme en comptabilité, passer à un poste lié aux finances peut être un bon tremplin dans la gestion de projet. Chaque projet doit avoir un budget détaillé et une analyse de rentabilisation financière, et vous pouvez avoir la possibilité de vous impliquer dans la production de ces derniers pour de grands projets. C'est une bonne exposition à un environnement de gestion de projet.

15. Ingénieur / technicien / développeur junior

De nombreux chefs de projet évoluent vers le poste à partir de domaines de travail plus techniques et, en fait, certains rôles de gestion de projet demandent spécifiquement une expérience technique. Donc si vous avez une formation technique, prendre un rôle d'ingénieur, technicien de développement vous mettra en contact direct avec un projet. De là, vous pouvez développer votre expérience et passer à un rôle de gestion de projet de plus haut niveau.

16. Acheteur junior

Une façon d'obtenir une exposition aux projets est de s'impliquer réellement en tant qu'acheteur. Si vous gérez un fournisseur chargé de livrer un projet, vous obtiendrez un aperçu fantastique de ce que c'est que d'être un client et de ce dont un client a besoin de la part d'une équipe de gestion de projet. Ces connaissances et cette expérience vous donneront un grand avantage lorsque vous vous lancerez dans des rôles de gestion de projet à l'avenir.

17. Assistant du service clientèle

Avoir un contact quotidien avec tout type de client est le meilleur moyen d'acquérir de l'expérience dans le type de relation fournisseur-client que de nombreux chefs de projet doivent gérer. Un rôle de service client peut vous apprendre à bien communiquer avec les clients, à gérer les plaintes et les problèmes et à établir une relation. Avoir de grandes compétences dans les relations avec les clients est une excellente qualité à démontrer à tout employeur potentiel.

18. Consultant junior / stagiaire

En tant que consultant junior, vous travaillerez quotidiennement avec des clients externes ou internes. La capacité de communiquer avec le client et la capacité de comprendre les besoins du client seront des compétences que vous développerez dans le cadre du rôle. Vous pouvez également travailler avec une équipe de projet et un chef de projet et vous familiariserez avec la manière dont les projets sont réalisés. Le conseil constitue un excellent tremplin vers une carrière en gestion de projet.

19. Assistant médias sociaux

Voici un travail qui n'existait même pas il y a quelques années, mais l'utilisation des médias sociaux à des fins de marketing a vraiment augmenté la demande de ceux qui ont des connaissances dans ce domaine. Si vous avez ce type d'expertise, un emploi dans les médias sociaux peut être une bonne option d'entrée de gamme. Travailler dans un domaine de marketing et de promotion d'une entreprise ou d'un produit peut vous donner une exposition aux équipes de projet et peut vous permettre d'acquérir de l'expérience en gestion de projet à mesure que vous évoluez dans le rôle.

20. Rédacteur junior

Un autre travail qui est devenu très demandé au cours des dernières années est la rédaction, grâce à la demande continue de copies fraîches et bien rédigées sur le Web. C'est une bonne avenue à explorer si vous souhaitez vous lancer dans la gestion de projet Web, car cela vous donnera de l'expérience dans la production de contenu prêt pour le lancement d'un nouveau site Web. Cela vous permettra également de rester étroitement impliqué dans l'équipe de projet principale.

21. Assistant marketing

Si votre formation est en marketing, vous constaterez que travailler dans un rôle d'assistant au sein d'un département marketing peut être un moyen utile de vous impliquer dans des projets d'entreprise. De nombreux produits plus volumineux ont besoin d'un apport marketing, et vous pouvez donc acquérir une expérience précieuse dans ce domaine en manifestant un intérêt.

22. Coordonnateur du contenu

Un coordinateur de contenu est une personne qui gère tout le débit de contenu soit pour un projet spécifique, soit pour une entreprise. Cela nécessite de solides compétences organisationnelles et de bonnes compétences en gestion du temps, car le contenu peut être un élément essentiel de nombreuses parties d'une entreprise, en particulier des projets Web.

23. Assistant à la planification

Un assistant de planification se voit déléguer tous les aspects de planification détaillée d'un projet, par le chef de projet. Si vous avez une excellente connaissance des outils de planification tels que MS Project, vous pouvez être un atout précieux pour une organisation tout en travaillant en tant que spécialiste dans un rôle de planification. Bien sûr, participer à la planification d'un projet vous permet d'acquérir une expérience très précieuse, et un rôle de chef de projet junior est une étape suivante évidente pour tout assistant de planification.

24. Administrateur de la saisie des données

La saisie de données peut être critique pour un projet. Une approche rapide et efficace, avec un sens aigu du détail, peut vous démarquer vraiment si vous effectuez une saisie de données pour un projet. Cela vous donne la possibilité d'élargir la portée de votre travail et d'acquérir une expérience plus large, ce qui peut vous aider à atteindre votre objectif ultime de devenir chef de projet.

25. Administrateur des achats

Sur un très grand projet, une organisation peut avoir une équipe d'approvisionnement dédiée impliquée dans l'approvisionnement et la nomination d'un fournisseur pour le projet. En tant qu'assistant d'approvisionnement, vous pouvez voir ce que les fournisseurs ont à offrir, à quoi ressemble la mise en place de leur projet et quelle est leur approche de projet. Il donne un aperçu unique du monde de la gestion de projet et peut être une expérience utile.

26. Assistant commercial

Un assistant commercial est un rôle important et vous pouvez être impliqué dans de nombreux domaines commerciaux de l'entreprise. Cela vous donne la flexibilité de vous familiariser avec les aspects d'une organisation qui sont précieux pour votre apprentissage; la gestion de projet en fera partie. L'expérience des arrangements stratégiques et commerciaux d'une organisation est extrêmement utile pour un chef de projet, car elle lui donne une compréhension plus large des objectifs de son projet.

27. Analyste des risques

La connaissance de la gestion des risques est fondamentale pour le bon déroulement de tout projet. Donc, si vous avez une expertise particulière en gestion des risques et en analyse des risques, passer à un emploi d'entrée de gamme vous donnera une expérience qui sera une base solide pour toute carrière en gestion de projet. Vous pouvez également vous retrouver à travailler au sein d'une équipe de projet sur des projets organisationnels plus importants.

28. Analyste du soutien informatique

Un rôle de support est orienté client. Il est également généralement configuré une fois qu'un projet est terminé, vous constaterez donc qu'il vous permet de comprendre certains des problèmes auxquels les clients sont confrontés une fois le projet terminé. C'est en soi une connaissance très utile, car en voyant l'expérience du client de première main, vous pouvez appliquer ce que vous avez appris dans un rôle de gestion de projet pour améliorer cela pour le prochain client.

29. Assistant du PMO

Les grandes entreprises peuvent avoir une fonction PMO dédiée, qui signifie Project Management Office. Cette équipe est responsable de la structure, des processus et des outils sous-jacents qui soutiennent chaque équipe de projet au sein d'une organisation. Obtenir un emploi d'entrée dans un rôle d'assistant au sein d'un bureau du PMO vous donnera une bonne base sur ce que fait une équipe de projet et sur les normes qu'elle doit respecter. C'est une voie courante vers un rôle de gestion de projet plus senior.

30. Coordinateur de la formation

De nombreux projets ont une exigence de formation - par exemple, le projet peut être chargé de former une équipe sur un nouveau déploiement de logiciel. Ainsi, avoir une expertise en formation en devenant coordinateur vous mettra en contact étroit et régulier avec une équipe projet. Un rôle de coordinateur vous permettra également de développer vos compétences en planification et en organisation, dont vous aurez besoin pour être en mesure de démontrer si vous optez pour un poste de gestion de projet.