Table des matières:
- Comment obtenir un emploi chez Walmart
- 1. Appliquer à plus d'un magasin
- 2. Avoir beaucoup de disponibilité
- 3. Postulez pour autant de postes que vous le pouvez
- 4. Réussissez votre test d'évaluation
- 5. Mettez votre application au sommet de la hiérarchie
- 6. Soyez persévérant
- 7. Soyez prêt pour votre entretien
Suivez les sept conseils de cet article pour augmenter vos chances d'être embauché chez Walmart.
Circe Denyer, Publicdomainpictures.net via Needpix.com
Compte tenu des fluctuations récentes des taux de chômage, il peut être difficile de trouver un emploi stable. Comme vous le savez peut-être déjà, les géants de la vente au détail comme Walmart ont tendance à bien réussir dans les bons et les mauvais moments. Si vous n'avez jamais pensé à postuler chez Walmart, vous voudrez peut-être reconsidérer. Si vous décidez d'essayer, utilisez les conseils suivants pour augmenter vos chances d'être embauché. Chacun est discuté plus en détail ci-dessous.
Comment obtenir un emploi chez Walmart
- Postulez dans plus d'un magasin
- Avoir beaucoup de disponibilité
- Postulez pour autant d'emplois que possible
- Réussissez votre test d'évaluation
- Obtenez votre application sur le dessus de la pile
- Être persistant
- Soyez prêt pour votre entretien
1. Appliquer à plus d'un magasin
Lorsque vous remplissez la demande, il vous sera demandé dans quel magasin vous postulez. Vous pouvez postuler à tous les Walmarts, Sam's Clubs, marchés de quartier et centres de distribution de votre région (et au-delà). Il vous suffit de décider par vous-même de la distance que vous êtes prêt à parcourir au quotidien. Plus vous êtes prêt à travailler dans de nombreux endroits, plus vous serez embauché dans l'un d'entre eux.
2. Avoir beaucoup de disponibilité
En postulant, vous augmenterez vos chances d'être embauché si vous êtes disponible 24 heures sur 24, 7 jours sur 7. Cela vous aidera à franchir la porte. J'ai vu plus de personnes qualifiées se faire passer pour des personnes moins qualifiées parce qu'elles imposaient des restrictions sur leurs jours et heures de disponibilité.
Parfois, il est plus avantageux pour les responsables du recrutement de pouvoir sélectionner une personne de stock inexpérimentée avec une disponibilité ouverte que de sélectionner une personne de stock avec 10 ans d'expérience qui ne peut travailler que les matins de la semaine. Plus vous êtes flexible sur votre disponibilité, plus il y a de chances que vous soyez embauché, surtout si vous n'avez pas d'expérience pertinente.
3. Postulez pour autant de postes que vous le pouvez
Walmart peut vous former pour n'importe quel emploi qu'il propose, alors postulez pour tous les postes que vous pouvez. Ne vous limitez pas. Plus vous postulez d'emplois, meilleures sont vos chances d'être embauché pour l'un d'entre eux. Si vous avez des limites, comme ne pas vouloir contourner la graisse chaude, ne postulez pas pour un travail de charcuterie, mais essayez de garder vos limites au minimum.
4. Réussissez votre test d'évaluation
Juste après avoir rempli la demande, vous serez redirigé vers un test d'évaluation à choix multiples de 65 questions. Ce test, en fonction de vos réponses, vous placera au «Niveau 1» ou «Niveau 2». Le service des ressources humaines de Walmart ne vous considérera pour un emploi que si vous atterrissez au niveau 1.
Pour entrer dans la catégorie de niveau 1, vous devez répondre par des réponses positives (par exemple, l'honnêteté est positive, se présenter à l'heure est positif). Certains de vos choix de réponse seront «fortement d'accord», tandis que d'autres seront «fortement en désaccord», selon la formulation de la question. Ne choisissez jamais de réponses au milieu - choisissez toujours «fortement d'accord» ou «fortement en désaccord». Walmart ne veut embaucher personne qui monte la clôture. De plus, si l'une des options de réponse dit quelque chose comme «parlez à un responsable», c'est ce que vous devez choisir. Le report à vos supérieurs dans des situations douteuses est un trait positif.
5. Mettez votre application au sommet de la hiérarchie
La prochaine chose que vous voulez faire est de réseauter avec les employés actuels. Entrez dans le magasin et parlez aux gérants, aux caissiers, aux pousseurs de chariots et aux stockeurs. Parlez à toute personne qui pourrait vous aider à dépasser les autres candidats. Les employés et les gestionnaires actuels peuvent être en mesure de placer votre demande au «sommet de la pile» si vous faites bonne impression. Un bon mot d'un bon employé peut faire des merveilles, et si vous parlez à un gestionnaire, il peut retirer votre candidature et la placer en haut, littéralement.
6. Soyez persévérant
Une fois que vous avez postulé, vous voudrez appeler périodiquement le responsable des ressources humaines pour savoir s'il a examiné votre candidature et s'il embauche pour des postes. Vous devez être persévérant, il est donc bon de savoir à quelle fréquence vous devez appeler les ressources humaines lorsque vous réseautez avec des employés actuels. Chaque responsable des ressources humaines est différent, il est donc judicieux de se faire une idée de la situation dans le magasin auquel vous postulez.
7. Soyez prêt pour votre entretien
Si Walmart vous appelle pour une entrevue, vous voudrez être prêt. Vous êtes l'une des trois personnes qu'ils interviewent pour le poste. C'est vrai, Walmart interroge trois personnes pour chaque offre d'emploi. J'espère que, armé de ces informations, vous aurez l'avantage.
Vous serez interviewé par trois personnes en même temps, généralement par deux directeurs adjoints et un chef de service. Chaque responsable vous posera une question à tour de rôle. Certaines d'entre elles peuvent être des questions en plusieurs parties telles que "Avez-vous déjà travaillé avec une personne difficile? Qu'avez-vous fait? Quel a été le résultat?" Ce sont les types de questions qui vous seront probablement posées, alors soyez prêt.
Si vous êtes appelé pour une deuxième entrevue, cela signifie essentiellement que vous êtes embauché, mais ils voudront toujours vous faire passer le processus d'entrevue une fois de plus. Ce peuvent même être les mêmes intervieweurs qui posent les mêmes questions. Si vous avez réussi le premier entretien, vous devriez réussir le deuxième entretien sans problème.
Bonne chance!
Si vous êtes poli, persévérant, sympathique et avez une bonne attitude, suivre les conseils de cet article pourrait vous aider à décrocher un emploi chez Walmart. Je vous souhaite la meilleure des chances dans votre quête d'emploi!